Êtes-vous aussi extra-ordinaire?
Rejoignez-nous et participez à notre mission: bâtir la famille DECIEM et changer le monde de la beauté. Nous nous développons pour faire encore mieux et sommes toujours enthousiastes à l'idée de rencontrer de nouvelles personnes désireuses de mêler leur magie à la nôtre. Nous sommes actuellement à la recherche de...
En 2013, nous avions 2 employés; maintenant, nous en avons des milliers dans plus de 10 pays. Depuis le début, notre structure intégrée verticalement, dont notre propre laboratoire, nos sites de fabrication et de commerce électronique, nos magasins de détail et notre infrastructure de marque, nous a permis d'identifier rapidement les opportunités et d'assurer la qualité de nos produits. Notre croissance est rapide et déterminée, mais elle est en fin de compte motivée par notre espoir de construire un monde de la beauté humain : un secteur ancré dans l'authenticité, la fonctionnalité et l'honnêteté.
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Que se passe-t-il après avoir postulé pour un emploi chez DECIEM ?
Une fois que vous aurez soumis votre candidature, vous recevrez la confirmation que nous l'avons reçue et qu'elle sera examinée par l'équipe de recrutement.
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Quand me contactera-t-on ?
Le délai dépendra de l'étape à laquelle vous êtes dans le processus de recrutement, mais nous vous contacterons généralement dans les trois jours ouvrés.
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Comment puis-je connaître l’état de ma candidature ?
Nous vous contacterons par e-mail ou par téléphone pour vous informer de l’état de votre candidature.
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Combien de temps dure le processus de recrutement ?
Cela dépendra du poste pour lequel vous avez postulé. Le processus peut durer entre une semaine et trois mois.
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Puis-je postuler à plusieurs postes ?
Oui, bien sûr ! Chez DECIEM, nous voulons que chacun occupe un poste qui le passionne et qui lui permette d'avoir le plus d'impact possible.
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Comment mes informations privées sont-elles protégées et utilisées ?
Chez DECIEM, nous nous engageons à respecter votre vie privée. La Politique de Confidentialité Relative aux candidats (Politique de Confidentialité) décrit la manière dont nous utilisons vos informations personnelles et les mesures que nous prenons pour protéger la sécurité de ces informations.
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Souscrivez-vous au principe de l’égalité d’accès à l’emploi ?
Oui, DECIEM est un employeur qui respecte le principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous interdisons toute discrimination fondée sur l'âge, la couleur, le handicap, l'origine nationale, la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle et toute autre catégorie protégée par la loi, conformément aux lois fédérales, régionales et locales applicables. Nous mettons également tout en œuvre pour instaurer un environnement de travail inclusif et accessible. Si nous vous contactons dans le cadre de notre processus de recrutement et que vous avez besoin d'aménagements au cours de celui-ci, merci de nous le faire savoir.
